03 - Formato básico de CV
JAIME R. LEON
Guardia
Peruana 175-179. Urb. Matellini, Chorrillos. Lima - Perú
467-4889
(casa), 9948-14165 (celular), jaime.leon@gmail.com
Fecha de Nacimiento: 01-Oct-1977,
Soltero, sin hijos.
DECLARACIÓN
DE PERFIL (PRO POSICIONAMIENTO):
Ingeniero Electrónico de la UPC con
maestría en administración de negocios de la
Universidad de Texas. Nueve años de experiencia en el sector
privado de las telecomunicaciones en Latinoamérica como
proveedor de tecnología. Habilidad en el área de manejo
de cuentas grandes, ventas estratégicas, gerencia de proyectos
y calidad. Ingles y español nativo.
SUMARIO DE CALIFICACIONES (SUCESOS HISTÓRICOS
DE ÉXITO):
Lidere
la parte técnica del proyecto de intercomunicación y
roaming en dispatch (radio) para las propiedades de Nextel
Internacional (México, Perú, Brasil y Argentina) como
parte de Motorola México en el 2003.
Administre
ejecutivamente del proyecto greenfield de 3 Play digital con
infraestructura Motorola para las propiedades de América
Móvil (El Salvador, Guatemala, Nicaragua y Honduras) como
parte de Motorola México en el 2007.
Administre
ejecutivamente el proyecto llave en mano (y greenfield) de 3 Play
digital con infraestructura Motorola para Telmex Perú como
parte de Motorola Perú en el 2008.
EXPERIENCIA PROFESIONAL
MOTOROLA DEL PERU SA
Sucursal de Motorola Inc. (Dow
Jones - MOT) con facturación de 30B USD en el 2007 y >
40,000 empleados en el mundo.
Sr. Program Manager Febrero 2008 a
Enero 2009
Rol
principal – Administración ejecutiva de la cuenta de
Telmex Perú para el proyecto llave en mano 3 Play en base a
infraestructura Motorola de planta interna y externa, Cisco y
Microsoft.
Administración diaria de
un equipo de 15 personas (3 gerentes de proyecto y 12 ingenieros)
para el cumplimiento de los objetivos del proyecto y soporte a la
operación del cliente.
Reporte y seguimiento diario
mas negociación con el gerente general del cliente y su staff
directo.
Logros
Logre
el lanzamiento comercial del producto final del cliente (3 Play de
Telmex, producto “wow”) en Junio 2008 con 70,000 casas
pasadas en cobertura, 1 Headend y 4 hubs operativos.
Conseguí
un 50% en margen de servicios de ingeniería facturados (total
~3.5MM USD) vs. un objetivo de >40%.
Forme
y desarrolle un equipo humano nuevo para el proyecto (15 personas)
de distintas nacionalidades y background (Mexicanos, Colombianos,
Chilenos y Peruanos).
MOTOROLA DE MEXICO SA
Sucursal de Motorola Inc. (Dow
Jones - MOT) con facturación de 30B USD en el 2007 y >
40,000 empleados en el mundo.
Program
Manager Enero 2007 a Enero 2008
Rol
principal – Administración ejecutiva de la cuenta de
América Móvil para el proyecto 3 Play en base a
infraestructura Motorola y Cisco en El Salvador, Honduras, Guatemala
y Nicaragua
Administración diaria de
un equipo de 14 ingenieros para el cumplimiento de los objetivos del
proyecto y soporte a la operación del cliente.
Reporte
y seguimiento con el gerente de proyecto del cliente en cada país.
Rol
principal – Administración de propuestas y RFQs para
América Móvil y Telmex en Latinoamérica.
Responsable de redacción del SOW de la parte de servicios de
ingeniería y de su P&L.
Logros
Logre el lanzamiento comercial
del producto final del cliente (Claro TV) en Diciembre 2007 con
50,000 casas pasadas en cobertura, 2 Headends y 15 hubs.
Conseguí
un 47% en margen de servicios de ingeniería facturados (total
~1.1MM USD) vs. un objetivo de >35%.
Forme
y desarrolle un equipo humano nuevo para el proyecto (14 personas)
de distintas nacionalidades y background (Mexicanos, Colombianos,
Hondureños, y Salvadoreños).
MOTOROLA DE MEXICO SA
Sucursal de Motorola Inc. (Dow
Jones - MOT) con facturación de 30B USD en el 2007 y >
40,000 empleados en el mundo.
Sales
Account Manager Noviembre 2005 a Diciembre 2006
Gerencia
(ventas y soporte a la operación) de clientes de cable TV
tier-2 (medianas y pequeñas) en todo México,
Gerencia
de proyectos especiales para cuentas de cable TV tier-1 (grandes) en
México.
Gerencia
de ventas para cuentas de TV satelital en México.
Logros
Desarrolle
relación con clientes tier-2 trayendo 300K USD adicionales
como ventas en el 2006.
Administre y logre el
lanzamiento comercial de los proyectos de transición a TV
digital de clientes tier-1 como Cablecom y Grupo Hevi.
MOTOROLA DE MEXICO SA
Sucursal de Motorola Inc. (Dow
Jones - MOT) con facturación de 30B USD en el 2007 y >
40,000 empleados en el mundo.
Engineering
Manager Noviembre 2002 a Octubre 2005
Administración
de la cuenta de Nextel México desde el lado de ingeniería
con tareas como:
Escalacion de problemas.
Manejo de crisis por outages.
Presentaciones de roadmap.
Prueba de equipos y/o nuevos
servicios.
Manejo de proyectos especiales.
Logros
Lidere
la instalación general, equipo humano, generación de
procedimientos, y puesta a punto de los equipos del proyecto de
interconexión en dispatch (radio) para las propiedades de
Nextel Internacional en los 4 países (México, Perú,
Brasil y Argentina).
EDUCACIÓN
Universidad
Peruana de Ciencias Aplicadas (UPC)
Ingenieria
Electronica, Agosto 1994 a Agosto 2000
Post-Grado
Post-grado
en Data Networking (UPC), Agosto a Diciembre 2001
Maestría
EMBA. Maestria ejecutiva en
Administración de Negocios. Agosto 2004 a Mayo 2006.
Universidad de Texas en Austin +
Tecnologico de Monterrey Mexico.
Inglés
Nativo, Soltero, sin hijos, 31 años
posted by Jaime R. Leon @ 2:30 PM
